LDP ITM

Leadership atau kepemimpinan merupakan suatu teknik yang digunakan untuk mempengaruhi orang-orang yang ada di sekitarnya, agar dapat bekerjasama demi mencapai tujuan bersama, target, ataupun keinginan yang diharapkan. Untuk hal tersebut maka perusahaan membutuhkan Learning to Lead atau belajar memimpin sebagai upaya meningkatkan kompetensi para pemimpin untuk mencapai level jabatan lebih tinggi serta menyiapkan pemimpin-pemimpin baru agar memiliki jiwa leadership atau kepemimpinan.

Pelaksanaan program diawali dengan individual assessment Talent DNA yang kemudian masuk pada sesi training yang dilaksanakan pada tanggal 13-14 Mei 2024 & 20-21 Juni 2024 . Setelah itu akan dilanjutkan dengan sesi coaching berupa Individual Development Program yang dikemas dalam Development Dialogue serta pelaksanaan Action Learning Project yang difasilitasi oleh ACT Consulting International. Dengan menggunakan pendekatan akademis serta berbagai pengalaman praktis, materi yang akan disampaikan dalam program training ini terdiri dari 4 module dalam waktu 4 hari yang dibagi menjadi 2 sesi.

Leadership atau kepemimpinan merupakan suatu teknik yang digunakan untuk mempengaruhi orang-orang yang ada di sekitarnya, agar dapat bekerjasama demi mencapai  tujuan bersama, target, ataupun keinginan yang diharapkan. Untuk hal tersebut maka perusahaan membutuhkan Learning to Lead atau belajar memimpin sebagai upaya meningkatkan kompetensi para pemimpin untuk mencapai level jabatan lebih tinggi serta menyiapkan pemimpin-pemimpin baru agar memiliki jiwa  leadership atau kepemimpinan.

Pelaksanaan program diawali dengan individual assessment yang kemudian masuk pada sesi training yang dilaksanakan pada tanggal 6-8 Juni 2023. Setelah itu akan dilanjutkan dengan sesi coaching berupa Individual Development Program yang dikemas dalam Development Dialogue serta pelaksanaan Action Learning Project yang difasilitasi oleh ACT Consulting International. Dengan menggunakan pendekatan akademis serta berbagai pengalaman praktis, materi yang akan disampaikan dalam program training ini terdiri dari 4 module dalam waktu 6 hari yang dibagi menjadi 2 sesi.

Leadership atau kepemimpinan merupakan suatu teknik yang digunakan untuk mempengaruhi orang-orang yang ada di sekitarnya, agar dapat bekerjasama demi mencapai  tujuan bersama, target, ataupun keinginan yang diharapkan. Untuk hal tersebut maka perusahaan membutuhkan Learning to Lead atau belajar memimpin sebagai upaya meningkatkan kompetensi para pemimpin untuk mencapai level jabatan lebih tinggi serta menyiapkan pemimpin-pemimpin baru agar memiliki jiwa  leadership atau kepemimpinan.

Pelaksanaan program diawali dengan individual assessment yang kemudian masuk pada sesi training yang dilaksanakan pada tanggal 22-24 April 2024 & 17-19 Juni 2024 . Setelah itu akan dilanjutkan dengan sesi coaching berupa Individual Development Program yang dikemas dalam Development Dialogue serta pelaksanaan Action Learning Project yang difasilitasi oleh ACT Consulting International. Dengan menggunakan pendekatan akademis serta berbagai pengalaman praktis, materi yang akan disampaikan dalam program training ini terdiri dari 4 module dalam waktu 6 hari yang dibagi menjadi 2 sesi.